CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE TRABAJO SOCIAL
El Código Deontológico es un documento que recoge un conjunto más o menos amplio de criterios, normas y valores que formulan y asumen quienes llevan a cabo correctamente una actividad profesional. Los Códigos Deontológicos se ocupan de los aspectos éticos, son los mecanismos de autorregulación más conocidos que se pueden poner en marcha en el ámbito de la comunicación social, la psicología, la medicina, entre otras profesiones, pero no son el único instrumento.
El primer código deontológico de Trabajo Social tiene su origen en 1950, en Francia, dos años después de la Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948). Veintiséis años después, la Asamblea de la Federación Internacional de Trabajo Social (FITS) aprueba en Puerto Rico el Código de Ética en Trabajo Social Internacional, que es ratificado por Europa en 1985. En 1994, en Oslo, se actualiza bajo el título de The Ethics of Social Work: Principles and Standards. La Asamblea General de la FITS, celebrada en Ginebra en julio de 2002, acuerda reemplazar este último documento para adaptarlo a la nueva definición de trabajo social, aprobada por la FITS en julio de 2000.
En España, el primer código de ética publicado fue elaborado en 1989 por el Colegio Oficial de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales de Cataluña. El 29 de mayo de 1999, la asamblea general de Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales aprobó el Código Deontológico de la Profesión de Diplomados en Trabajo Social. En los siguientes diez años, el código se ha impreso hasta en seis ocasiones sufriendo algunas modificaciones.